Проект Закона Забайкальского края О порядке установления величины прожиточного минимума в Забайкальском крае

14 Июня 2013 г.

Проект
Внесен и.о. Губернатора
Забайкальского края
«__» __________ 2013 года

 

ЗАКОН
ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

О порядке  установления величины прожиточного
минимума в Забайкальском крае

Принят Законодательным Собранием Забайкальского края

__________________________


Статья 1.

Величина прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Забайкальском крае, за исключением случаев установления величины прожиточного минимума пенсионера в целях установления социальной доплаты к пенсии, предусмотренной Федеральным законом от 17 июля 1999 года № 178-ФЗ "О государственной социальной помощи", и величины прожиточного минимума для детей в целях определения размера ежемесячной денежной выплаты при рождении (усыновлении) третьего ребенка или последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет, предусмотренной Законом Забайкальского края от 29 декабря 2008 года № 107-ЗЗК  "О мерах социальной поддержки многодетных семей в Забайкальском крае", устанавливается Правительством Забайкальского края ежеквартально на основании потребительской корзины в Забайкальском крае и данных федерального органа исполнительной власти по статистике об уровне потребительских цен на продукты питания  и  индексах потребительских цен на продукты питания, непродовольственные товары и услуги и расходов по обязательным платежам и сборам.


Статья 2

1. Со дня вступления в силу настоящего Закона края признать утратившими силу Закон Забайкальского края от 18 февраля 2009 года № 134-ЗЗК «О порядке установления величины прожиточного минимума в Забайкальском крае» («Забайкальский рабочий», 25 февраля 2009года, № 35).
2. Настоящий Закон края вступает с 1 января 2014 года.


Председатель Законодательного                           Исполняющий   обязанности
Собрания Забайкальского края                      Губернатора  Забайкальского края  

 

 

г. Чита     
«   »__________2013 года
№_______  

Документы